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Ida Prinz-Hochgürtel
dipl.-Religionspädagogin
Sprechwissenschaftlerin
u. Sprecherzieherin (dgss)
Mediatorin
Holgenbach 5
53937 Schleiden
E-Mail: idaprinzhochguertel@web.de
Telefon: 02445-852443
Angebot:
Kommunikationstraining - Mediation - Beratung - Coaching - Stimm- und Sprechtraining
- Mediation in Familienkonflikten
- Regelung der Folgen von Trennung und Scheidung (Wohnsituation, Unterhalt, Sorge und Umgang, Aufteilung des Vermögens)
- Gestaltung von Paarbeziehungen
- Gestaltung des Alltags in Stieffamilien
- Gestaltung von Generationenbeziehungen
- Mediation in Nachbarschafts- und Wohnungseigentümerkonflikten
- Mediation in Bildungseinrichtungen (Schule, Kindergarten, Hort) und Vereinen
- Konfliktberatung
- Konflikttraining
- Vorträge rund um die Themen Konflikte und Mediation
Was ist Mediation?
Mediation ist ein Verfahren zur Konfliktbearbeitung mit dem Ziel einer verbindlichen Regelung strittiger Angelegenheiten. Eine qualifizierte neutrale Person unterstützt die Betroffenen dabei, die Konfliktlösung selbst zu erarbeiten. Der Vorteil gegenüber einer fremdbestimmten Lösung besteht darin, dass diese aus den ganz persönlichen Verhältnissen entsteht, für alle Beteiligten fair und befriedigend und gewöhnlich von Dauer ist.
Die Aufgabe der Mediatorin besteht darin, den Konflikt zu analysieren und den Konfliktgegenstand so zu ordnen, dass die strittigen Angelegenheiten deutlich hervortreten und bearbeitet werden können. Sie leitet zu einer Gesprächsführung an, die eine Verschärfung des Konflikts vermeidet und unterstützt jeden Beteiligten darin, seine Interessen einzubringen. Durch den Einsatz bestimmter Methoden und die Erschließung von bedeutsamen Informationen werden viele Lösungsmöglichkeiten entwickelt, die dann unter Anleitung verhandelt und festgelegt werden können.
Mediatoren, die diese qualifizierte Arbeit leisten können, haben eine durch Zertifikat oder Universitätszeugnis belegbare (Zusatz-) Ausbildung, die den Europäischen Standards entspricht.
In welchen Fällen lohnt sich Mediation?
Mediation bietet sich denjenigen an, die ihren Konflikt in eigener Regie und Verantwortung regeln wollen. Dies wird insbesondere dann der Fall sein, wenn dieser sich in einer nahen, auf Dauer angelegten Beziehung ereignet, die aufrecht erhalten werden soll oder muss. Auch Konflikte mit spezifischen Themen, zu deren Lösung Fachwissen gefragt ist und solche, aus denen sich keine eindeutigen Rechtspositionen ergeben, bleiben besser in den Händen der Betroffenen.
Mediation lohnt sich, wenn eine zügige Konfliktbearbeitung gewünscht wird und wenn hohe Kosten und hohe seelische Belastung vermieden werden sollen.
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